Маркетолог/Таргетолог (B2B, нефтегазовое обучение)

30 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "TECHNICAL CAPABILITIES CIS"

Маркетолог/Таргетолог (B2B, нефтегазовое обучение)

О компании
Мы — провайдер профессиональных технических курсов для корпоративных клиентов, в том числе ведущих нефтегазовых компаний. Помогаем организациям повышать эффективность и уровень компетенций персонала за счёт краткосрочных обучающих программ. Наша цель — развитие рынка промышленного обучения и укрепление связей с ключевыми предприятиями отрасли.

Задачи и обязанности

1. Разработка и реализация маркетинговой стратегии

   • Определение ключевых каналов привлечения (LinkedIn, Google Ads, Яндекс.Директ, YouTube и др.) и постановка KPI по лидогенерации.

   • Формирование и контроль маркетингового бюджета, оптимизация расходов.

2. Управление рекламными кампаниями

   • Запуск и настройка таргетированной рекламы в LinkedIn (в т.ч. Sponsored Content, InMail).

   • Ведение Google Ads и Яндекс.Директ.

   • Постоянная оптимизация кампаний: анализ показателей (CPC, CPL, CTR), A/B-тестирование, повышение конверсии.

3. Контент-маркетинг и креатив

   • Создание и корректировка посадочных страниц (Tilda или др. платформы).

   • Разработка рекламных материалов (взаимодействие с дизайнерами: баннеры, видео), написание продающих текстов для таргета.

   • Участие в разработке контента для email-рассылок и социальных сетей (LinkedIn, YouTube), поиск креативных форматов.

4. Email-маркетинг и работа с воронками

   • Настройка и запуск рассылок, сегментация базы (по должностям, интересам, истории взаимодействий).

   • Создание цепочек писем (welcome, nurture-серии) и анализ результатов (Open Rate, CTR, конверсия).

5. Маркетинговая аналитика и отчётность

   • Отслеживание основных метрик (MQL, CPL, ROI/ROAS, конверсия в SQL), ведение статистики и подготовка регулярных отчётов.

   • Настройка целей в Google Analytics / Яндекс.Метрике, работа с UTM-метками, оценка эффективности разных каналов.

6. Исследование рынка и конкурентов

   • Мониторинг трендов в области обучения и нефтегазовой отрасли, анализ предложений конкурентов.

   • Предложение новых идей для увеличения притока заявок, улучшения позиционирования компании.

7. Взаимодействие с отделом продаж

   • Совместная работа с SDR и менеджерами по заключению сделок: передача лидов, получение обратной связи о качестве заявок.

   • Корректировка стратегий продвижения с учётом результатов переговоров и предпочтений аудитории.

Требования к кандидату

• Опыт работы в digital-маркетинге, таргетированной рекламе или performance-маркетинге (от 2–3 лет), предпочтительно в B2B-секторе.

• Знание инструментов: LinkedIn Ads, Google Ads и Яндекс.Директ, системы email-рассылок (GetResponse, Unisender и т. д.).

• Понимание специфики работы с корпоративной аудиторией (особенно в нефтегазовой сфере) будет преимуществом.

• Хороший уровень аналитических навыков: умение работать с веб-аналитикой, метриками, Excel/Google Sheets.

• Навыки постановки ТЗ дизайнеру и копирайтеру, базовые знания Canva, Photoshop или аналогов.

• Организованность, нацеленность на результат, умение работать с KPI по лидогенерации и стоимостью лида.

Условия

• Официальное оформление, белая заработная плата.

• Фиксированный оклад + мотивационная часть (бонусы за выполнение KPI: количество лидов, CPL, ROI).

• Возможность влиять на стратегию продвижения и результаты продаж, прямое взаимодействие с руководством компании.

• Корпоративное обучение, доступ к современным инструментам и бюджету на эксперименты в рекламе.

• Дружная команда, открытые возможности роста.

• Гибридный или офисный формат работы (по согласованию).

Если вы обладаете опытом в digital-маркетинге и хотите развиваться в B2B-сфере, влияя на стратегическое развитие направления обучения для крупных промышленных компаний, мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Присылайте резюме и краткое сопроводительное письмо с примерами ваших кейсов и достижений.